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财务岗位职责说明书 - 副本

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会计岗位说明书

岗位名称 会计员 岗位编号 XYRC-CWB-001 所属部门 财务部 岗位定员 1人 直属上级 主管会计 直属下级 无 岗位目的 主要负责成本核算、供应商对帐、凭证及报表工作 工作职责及内容: 1. 按时编制月、季、年度会计表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。 2. 根据会计制度,定期汇总会计凭证,并与科目明细账核对相符; 3. 负责公司管理费核算,认真审核收支原始凭证;账务处理符合制度规定,账目清楚,数字准确,结算及时; 4. 负责公司各部门的费用报销业务手续; 5. 按每月工资表、水电耗用表、燃料耗用表等费用项目编制部门费用分摊表; 6. 督导所负责岗位的工作情况,并对工作完成的效果负直接责任; 7. 认真遵守国家财务、法规、制度,按记帐规则结算、记帐,负责项目材料成本预算、成本评估、财务核算和结算; 8. 规范材料出入库、细化成本核算,逐步推行项目库存管理电算化; 9. 审核到货物资的验收单,要详细检查合同号、名称、规格、型号、数量、单价、总价是否相符;检尺单、合格证、质量证明书、托运单、保险单、收货条等凭据是否齐全,并与库房联系核对验收情况,有问题拒付款,同时马上公司相关人员或供货方联系解决。只有各项指标验收全部合格后,方能签字验收,报帐付款; 10. 负责公司固定资产管理。 内部协调关系:公司各部门财务工作的指导、物资供应部 外部协调关系:公司财务中心、各供应商 岗位技能要求: 1. 会计专业技术资格; 2. 熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、; 3. 有较强的组织能力和工作责任感、事业心。 4. 较熟练地处理会计整个工作流程。 5. 熟悉企业成本核算流程,掌握会计核算及相关管理知识; 6. 熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、; 7. 有较强的组织能力和工作责任感、事业心。

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会计岗位说明书

岗位名称 会计员 岗位编号 XYRC-CWB-001 所属部门 财务部 岗位定员 1人 直属上级 主管会计 直属下级 无 岗位目的 主要负责派遣员工工资核算、发放等相关工作 工作职责及内容: 1. 按时编制派遣员工工资表(员工工资数据、社保数据、住房公积金数据、学校数据、回扣及业务费数据、意外险等及其他扣款数据、实发工资数据),做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、及时报盘员工工资并代发; 2. 根据各派遣单位数据,编制相对应的业绩报表(公司总利润数据); 3. 根据会计制度,定期汇总报销单,并合理分配报销人员成本; 4. 负责公司管理费核算,认真审核收支原始凭证;账务处理符合制度规定,账目清楚,数字准确,结算及时; 5. 根据月派遣员工业绩表和月报销单表,合理核算每月人员业绩表; 6. 根据每月社保台账,制定社保报表及单位明细表; 7. 根据每月住房公积金月末在职人数,核算缴纳金额并更新月住房公积金报表; 8. 根据人事考勤及人员业绩表,制作公司员工工资表,并及时代发工资; 9. 根据驻厂管理员提供的员工在职离职情况,及时帮助员工参保或是停保工作; 10. 根据各派遣单位数据,核对无误及时开票请款; 11. 对于派遣客户款项滞留问题,要每月时刻催款; 12. 根据每月开票金额,按照外帐要求,制作外帐需要的工资表及个人所得税报表; 13. 每月整理外帐需要的纸质原始凭证及相关资料,并协助购买相关工作; 14. 根据每月快递单据,及时登记明细资料并及时报销; 15. 如有特殊处理社保和住房公积金的事项,必须携带相关资料去柜台申请操作; 16. 与客户保持良好的合作关系,经常沟通交流,便于工作的开展; 17. 整理各派遣单位的回扣明细资料,等款项到账就及时通知领导转账; 18. 整理银行代办社保卡的资料,合理通知相关人员领取并及时激活,如有未领取的或者离职人员整理好相关资料退还给银行; 19. 及时通知代买社保人员,在每月关台账之日前及时汇款,确保损失; 20. 在相关免费的网络上注册账号并发布相关的招聘信息资料,寻找合适的面试人员或是需要代买社保的相关人员,为公司争取额外的效益;

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21. 员工借款审核及登记,做好备注,及时扣回借款金额; 22. 制定每月收款明细表(开票及不开票),及时登记收款时间并通知领导,如有未收款情况及时报告给领导,并及时做好催款工作; 23. 根据领导要求制作银行取现工资表,做到合理准确信息; 24. 对于公司的发展现状,及时提出合理完善的建议,和公司共同发展; 25. 领导下发的临时工作事项; 内部协调关系:公司各部门财务工作的指导 外部协调关系:公司财务中心、各派遣客户 岗位技能要求: 1. 会计专业技术资格; 2. 熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、; 3. 有较强的组织能力和工作责任感、事业心; 2

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